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在刚刚开始的时候，集体股的比例其实比现在高不少jtxs9 ¤cc
不过，在后续扩张生产的过程之中，因为火箭研究院不断地向集团之中注入资金和技术jtxs9 ¤cc
整体股本扩张了数倍有余，于是集体股就被稀释到了这一步jtxs9 ¤cc
张星扬的说法，其实也很好理解jtxs9 ¤cc
那就是继续扩大，进一步压低曾经的集体股比例，然后让新员工也参与到这之中来jtxs9 ¤cc
就好像，原本大家一共有一百，其中研究院有九十，军方有9，集体有1jtxs9 ¤cc
现在需要将总计扩张到200，那么研究院需要增加到180，军方要扩张到18，集体扩张到2jtxs9 ¤cc
但是集体是拿不出那么多钱，和他们一起进行扩张的jtxs9 ¤cc
所以，实际上他们的还是一，百分比反而降低到了百分之零点五！
这样多出来的，就能够分配给新员工jtxs9 ¤cc
虽然实际上还是从老员工的集体股之中拿给新员工，但是感受是不同的jtxs9 ¤cc
而且从前面几轮稀释的过程来看，大家对于这种方式也能够接受jtxs9 ¤cc
“最重要的，还是在集团之中确定起双归零制度的地位！”
张星扬在这场见面会的最后，一锤定音的说道jtxs9 ¤cc
不建立起深入人心的制度，那么仅仅依靠处罚是不能够避免出现质量问题的jtxs9 ¤cc
接下来的一周时间，根据双归零制度的依据jtxs9 ¤cc
龙腾集团之中，刮起了一阵阵地风暴！
小到生产流水线上的一个操作员，大到集团高管级别的质量经理jtxs9 ¤cc
全部都一一接受调查，凡是发现有任何不对的地方，都会有深入的调查jtxs9 ¤cc
结果，让张星扬感到触目惊心！
基层操作员抱着敷衍了事的态度，对于规范表现出不在乎的态度jtxs9 ¤cc
中层的质量主管则是只关心自己什么时候能够升职，甚至对于双归零条例都不了解！
调查到第二周的时候，张星扬都有些麻木了jtxs9 ¤cc
看着一个个因为违反条例被开除的员工，已经进入了无动于衷的状态jtxs9 ¤cc
这里边，还有不少人因为涉及到贪腐问题，将会进到监狱之中踩缝纫机jtxs9 ¤cc
甚至有一部分人，将会在里边待上十几年的时间jtxs9 ¤cc
在调查的期间，甚至有人找关系找到了张星扬的头上，希望能够网开一面，不予起诉jtxs9 ¤cc
张星扬直接让徐援朝去和对方谈，根本连见面都懒得见jtxs9 ¤cc
“老胡